Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para apoiar em processos de todos os subsistemas de RH e executar rotinas operacionais que garantam o bom funcionamento do setor.
O(a) profissional atuará em um ambiente dinâmico, contribuindo diretamente para o desenvolvimento das pessoas e para os resultados da empresa.
Atribuições: Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas, retorno aos candidatos e condução de processos seletivos.
Auxiliar no recrutamento de alta demanda durante os períodos de safra.
Participar de programas de treinamento e desenvolvimento, desde o levantamento de necessidades até a organização e execução das ações.
Apoiar na gestão de benefícios, realizando controle e oferecendo suporte operacional junto aos fornecedores.
Prestar suporte em processos de admissão, demissão e gestão de ponto eletrônico.
Apoiar na condução de pesquisas internas e em outros projetos relacionados à gestão de pessoas.
Executar tarefas administrativas, como: organização de arquivos, atualização de sistemas e elaboração de relatórios gerenciais.
Demais atividades inerentes ao cargo.
Requisitos: Formação superior completa ou em andamento em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência prévia em rotinas de Recursos Humanos.
Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial será considerado um diferencial.
Domínio do Pacote Office.
CNH categoria B. Disponibilidade de horários.