Buscamos um profissional experiente e comprometido para ocupar a posição de Supervisor de Recursos Humanos. Neste cargo, o candidato será responsável por planejar, organizar e liderar as atividades relacionadas à gestão de pessoas em nossa organização, atuando de forma estratégica e alinhada às metas da empresa.As principais responsabilidades incluem:Desenvolver e implementar políticas e programas de gestão de pessoas, visando o alinhamento com a cultura organizacional;Gerenciar a administração de pessoal, incluindo folha de pagamento, benefícios, férias e demais aspectos legais relacionados aos colaboradores;Assessorar a alta liderança na tomada de decisões estratégicas envolvendo a gestão de pessoas;Promover ações que contribuam para a melhoria do clima organizacional e da qualidade de vida no trabalho;Monitorar indicadores de desempenho e propor melhorias nos processos de RH.Tem interesse? É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo!
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