Visão geral da equipe e responsabilidades do trabalho:
- Procuramos uma Inspetora de Qualidade para se juntar à nossa equipe com sede no ES, Brasil, reportando-se a área de Qualidade, você será responsável por executar as atividades de inspeções de qualidade em nossa área fabril.
Funções e **Responsabilidades**:
- Realizar inspeções de qualidade em matérias primas, materiais e acessórios em matérias-primas, materiais e acessórios, produtos acabados e semiacabados ou em processamento
- Elaborar documentação pertinente (data-book) junto as diversas linhas de produção, verificando requisitos técnicos, formas, dimensões, desgastes, resistências, entre outros, utilizando instrumentos e equipamentos de precisão e outros recursos;
- Identificar desvios nos métodos de produção e no recebimento de matérias primas, de acordo com normas, padrões e procedimentos técnicos preestabelecidos de qualidade, segurança e meio ambiente;
- Conhecer e entender a política e procedimentos Prysmian para HSE;
- Cumprir os requisitos legais e da empresa referente a HSE, os requisitos do SGS;
- Zelar para que sejam observados procedimentos de conservação, limpeza e higiene da área de trabalho, bem como orientar terceiros no cumprimento, também, das normas de segurança, disciplina e prevenção de acidentes
- Ensino Médio Completo
- Gostar de trabalhar em equipe
- Prysmian Group, as an Equal Opportunity Employer, aims to attract and recruit individuals with diverse backgrounds, skills and abilities, who will enhance the quality of service and contribute to the Group’s success. Prysmian Group is committed to the development of an organization that prioritizes talent, where people feel respected, appreciated and free to fully express their human potential. Prysmian Group strongly believes that diversity drives meritocracy and brings significant value at all levels of the organization, increases the possibility of capturing market opportunities and maximizing value for our customers and shareholders. Prysmian Group bases its decisions on principles of equality, with evaluations based on the type of position and with a focus on best practices so individuals succeed based on their efforts and skills and their alignment with applicable job requirements._