Formação: Ensino Superior (Cursando ou Completo) em Administração, Ciências Contábeis, Gestão em Recursos Humanos ou áreas correlatas;Experiência prévia na função;Conhecimentos básicos em Excel e Pacote Office;Atenção aos detalhes;Boa capacidade de organização;Habilidades de comunicação e trabalho em equipe;Ser resolutiva e ágil.Realizar admissões via sistema;Gerar e enviar contratos de trabalho;Envio e conferência de e-Social no prazo estipulado;Realizar lançamento de pagamento aos sindicatos e garantir que os valores estejam corretos;Conferir prazo de experiência dos colaboradores;Confecção de crachá.