Responsabilidades e atribuições: Acompanhar e avaliar o desempenho do trabalho por área de atuação, levando em consideração os indicadores de resultados definidos pela empresa, bem como dos aspectos referentes à gestão de pessoas e processos; Efetuar a gestão de pessoal e dos serviços executados pelas equipes que estão sob sua responsabilidade para atingir as metas estabelecidas; Realizar programação, gestão e controle das atividades; Coordenar as equipes, garantindo o bom funcionamento da empresa, montar estratégia para alcançar o objetivo da empresa, possui competência para gestão de pessoas, promovendo, estimulando e monitorando o alto desempenho da equipe que coordena; Realizar controle de gastos (combustível e material utilizado); Realizar o controle de jornada de equipe; Elaborar a escala de trabalho conforme as regras na empresa; Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e saúde do trabalho.
Requisitos e qualificações: Ensino superior completo; Desejável vivência na área de Telecom; Disponibilidade para viagem; CNH categoria (B) ativa.
Informações adicionais: Benefícios: Assistência médica (Telemedicina) Seguro de vida Vale Alimentação ou Refeição Chip corporativo; Locação de celular; Locação de carro; PPR Wellhub Horário de trabalho: Das 8h às 18h de segunda a sexta e aos sábados alternados das 8h às 18h.
(ESCALA ESPANHOLA) e Sobreaviso.
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