***Quem somos A DEXIAN, lançada em 2023, tem presença global e traz consigo quase 30 anos de experiência através de suas companhias legadas, principalmente da combinação da DISYS e Signature Consultants.
Iniciamos no Brasil em 2007 como DISYS e, de lá para cá, conquistamos mais de 60 clientes de diferentes setores da economia.
Como DEXIAN, passamos a ser uma das maiores empresas de soluções de staffing, soluções de TI e complementação de força de trabalho.
Estamos liderando a indústria por meio de entrega de serviços exclusivos que combina escala global, projetos de serviço completo e agilidade tática para modernizar modelos de contratação.
Apoiamos nossos clientes para encontrar a melhor maneira que seu gap de talentos seja endereçado, de maneira a suportar seu processo de transformação digital.
Contamos com escritórios estrategicamente localizados em quatro grandes capitais: Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP).
Assim, conseguimos nos manter próximos dos nossos clientes e consultores.
Também somos uma Minority Owner Company e nos sentimos orgulhosos de termos nascido na diversidade.
***O que esperar de nós Pessoas estão no centro de nossa estratégia e compõem o nosso maior capital.
Temos compromisso de atrair, reter os melhores talentos e construir conexões reais para a vida.
Por isso, atuamos como ponte entre profissionais altamente qualificados e oportunidades consistentes e prósperas.
Acreditamos que, trazer o talento, a tecnologia e as organizações certas juntos, ajuda a desbloquear resultados transformadores e alcançar novos níveis de sucessos para os clientes que atendemos e os consultores que contratamos.
E para isso, cinco valores fundamentais nos guiam: Integridade, Transparência, Autenticidade, Engenhosidade e Empatia.
A DEXIAN está comprometida com a responsabilidade social corporativa e, investe em programas que apoiam a diversidade e inclusão.
Se você compartilha dos mesmos valores, aqui é seu lugar!O que esperamos de você: Procuramos um profissional altamente qualificado para a função de Lider de Segurança SAP com forte foco em governança, risco, conformidade e segurança de dados.
Este profissional será responsável pela gestão de funções e acessos de usuários SAP, garantindo que as políticas de segurança sejam seguidas, além de implementar soluções eficientes em sistemas SAP ECC, S/4 HANA, SAP Cloud e Fiori.Responsabilidades:Gerenciar o provisionamento de usuários, design de funções e configuração de autorização nos sistemas SAP ECC e S/4 HANA.Implementar e monitorar políticas de segurança alinhadas a normas de compliance como SOX e GDPR.Assegurar a segregação de funções (SoD) e resolver conflitos de acesso.Realizar auditorias de segurança, avaliações de risco e atividades de correção.Colaborar com equipes funcionais e técnicas para aplicar as melhores práticas de segurança.Identificar e resolver problemas relacionados à segurança do SAP.Manter-se atualizado sobre tendências de segurança, vulnerabilidades e novas tecnologias da SAP.Requisitos:Bacharelado em Ciência da Computação, Tecnologia da Informação ou áreas afins.Pelo menos 5 anos de experiência em funções, autorizações e gerenciamento de acesso de usuários SAP.Forte conhecimento em soluções de GRC (Governança, Risco e Compliance), como Pathlock.Experiência com normas de compliance como SOX e GDPR.Experiência prática em soluções ECC, S/4 HANA, SAP Cloud (C4C, Commerce Cloud) e segurança Fiori.Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas.Excelentes habilidades de comunicação e colaboração.Idioma:Inglês avançado/fluente (obrigatório).Espanhol intermediário (desejável).Qualificações Desejaveis:Certificação SAP Security ou SAP GRC.Experiência com soluções SAP baseadas em nuvem.Conhecimento dos princípios de segurança cibernética e gerenciamento de riscos.