O profissional será responsável por auxiliar na administração de pessoal, dando assistência e esclarecendo dúvidas dos colaboradores, garantindo a organização e cumprimento das regras trabalhistas;
**Responsabilidades**:
- Realizar o controle de ponto;
- Apoiar no cálculo da folha de pagamento;
- Manter atualizado os registros de pessoal, além de arquivar e organizar documentos;
- Auxiliar nos processos de admissão, demissão e férias;
- Suporte aos colaboradores, através do esclarecimento de dúvidas;
- Acompanhar a legislação trabalhista e previdenciária por meio de pesquisas;
- Gestão de benefícios;
- Apoiar na criação de relatórios e indicadores de recursos humanos
**Requisitos**:
- Experiência prévia na função de pelo menos 1 ano;
- Graduação em andamento em Administração, contabilidade, RH ou áreas correlatadas;
- Pró atividade;
- Iniciativa e interesse na realização de melhoria dos processos;
- Conhecimento do pacote office;
- Gestão de tempo de organização;
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$2.400,00 - R$2.797,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Celular da empresa
- Estacionamento gratuito
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno diário
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Hora extra
**Experiência**:
- Departamento Pessoal (obrigatório)