Responsabilidades:Estabelecer padrões e objetivos para todas as lojas da Região e otimizar as operações para garantir a eficiência.Estabelecer metas e prazos para as equipes, desde as administrativas até as equipes de vendedores.Motivar os funcionários a cumprirem as metas estabelecidas através das reuniões matinais antes da loja abrir.Desenvolver estratégias de negócios para aumentar a quantidade de clientes, expandir o tráfego nas lojas e otimizar a rentabilidade.Garantir que os novos colaboradores recebam o treinamento adequado antes de começarem a desenvolver o trabalho sozinhos.Gerar relatórios com a produtividade de cada colaborador e da equipe como um todo, além de outras atividades da função.Forma de ContrataçãoHuma Consultoria e TreinamentoDescrição da EmpresaEmpresa de telecomunicação, mercado B2C, vendendo produtos VIVO.Área de Recursos Humanos/ Recrutamento e Seleção.
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