Atividades:
Desenvolver e implementar estratégias de marketing digital e offline.
Criar, gerenciar e analisar campanhas em redes sociais, Google Ads e outras plataformas.
Produzir conteúdo para redes sociais e materiais institucionais.
Acompanhar métricas de desempenho e gerar relatórios para otimização de campanhas.
Gerenciar relacionamento com fornecedores e parceiros estratégicos.
Planejar e executar eventos internos e externos.
Compra de brindes personalizados.
Apoiar a equipe comercial com materiais e estratégias para captação de leads.
Responder avaliações GMN.
Prestar suporte ao cliente quando necessário.
Acompanhar campanhas de prêmios em loja e solicitar a compra dos brindes.
Requisitos necessários:
Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas.
Experiência com ferramentas de marketing digital (Meta Ads, Google Ads, SEO, CRM, etc.
).Habilidade em análise de dados e métricas de campanhas.
Criatividade e boa comunicação para desenvolver conteúdos e campanhas.
Organização e habilidade para gerenciar múltiplas demandas simultaneamente.
Conhecimento em Canva e Capcut ou plataformas similares.
Conhecimento nas plataformas Meta, Pinterest, LinkedIn, Google meu negócio, Youtube, Tiktok.
Jornada de trabalho: De segunda a sexta feira das 08:00 ás 17:48.
Benefícios: Vale transporte, vale alimentação e plano de saúde.
Formação Acadêmica: Não informado
Salário: 2700
Cargo: Outros
Empresa: Golden Service RH
Mais de 50 anos de experiência na prestação de serviços de mão de obra temporária, recrutamento e seleção, a Golden Service atende as necessidades das empresas recrutando e selecionando profissionais qualificados das mais diversas áreas.
Por meio de nossos serviços, oferecemos soluções dos serviços captação, contratação e administração de profissionais que trabalham sob o regime temporário (Lei 6019-74) e efetivo (CLT).
Missão A Golden Servicetem como missoo atender seus clientes com o maximo de agilidade e transparencia, visandocorresponder às expectativas em cada segmento empresarial.
Nossa empresa tem como objetivo a manutenção da qualidade de nossos serviços e por meio da excelência garantir a preferência dos nossos clientes, participando de maneira indireta no sucesso e crescimento organizacional por meio da indicação e administração de recursos humanos.
Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(IG)