Gerir de forma generalista a área de Recursos Humanos nos seguintes aspectos:
- Departamento Pessoal
- Recrutamento & Seleção
- Cargos e Salários
- Treinamento e Desenvolvimento
- Avaliação de Desempenho
- Comunicação Interna
**Benefícios**:
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VT, VR, convênio médico, seguro de vida