Sobre nosso clienteA empresa é uma fornecedora de serviços tecnológicos de grande porte, com mais de 1.000 funcionários. Com um forte foco na indústria de Tecnologia e Telecomunicações, ela se orgulha de sua capacidade de fornecer soluções inovadoras e de alta qualidade para seus clientes.DescriçãoIdentificar e atrair candidatos adequados para posições em aberto na empresa;Conduzir entrevistas e avaliações de candidatos;Manter um banco de dados atualizado com informações sobre candidatos e posições;Ajudar a desenvolver estratégias de recrutamento eficazes;Manter-se atualizado(a) sobre as tendências do mercado de trabalho e da indústria de Tecnologia e Telecomunicações;Providenciar feedback construtivo aos candidatos;Cumprir todos os prazos e metas de contratação.Perfil desejávelFormação acadêmica em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;Conhecimento prático de técnicas de recrutamento e seleção;Familiaridade com a indústria de Tecnologia e Telecomunicações;Habilidade para tomar decisões informadas e justas;Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal;Capacidade de trabalhar bem em equipe e de maneira autônoma;Inglês fluente ou avançado - Diferencial.O que está sendo ofertadoSalário competitivo;Ambiente de trabalho positivo e acolhedor;Oportunidades de desenvolvimento profissional.
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