O que buscamos:Procuramos um profissional que atue com Arquitetura de Soluções GenAI para atuação remota. Responsabilidades: O arquiteto deve possuir um conjunto de habilidades que abrange desde a modelagem de negócios e otimização de fluxos de valor, passando pelo levantamento de requisitos e desenho de soluções alinhadas, até o domínio de frameworks de arquitetura como TOGAF e Zachman.Além disso, demonstra conhecimento em indicadores de negócio, metodologias ágeis, FINOPS, arquitetura de aplicações, Design Patterns, princípios de arquitetura, e é proficiente em diagramação de arquiteturas com ferramentas de mercado como UML.Sua experiência inclui arquitetura de aplicações, DDD, 12 Factors e arquitetura hexagonal, solidificando sua capacidade de criar soluções de software modernas e eficientes.Experiência no desenvolvimento e implementação de soluções utilizando GenAI, incluindo o conhecimento de modelos de linguagem (LLMs), técnicas de prompt engineering e avaliação de desempenho.Capacidade de identificar oportunidades de aplicação de GenAI em diferentes áreas de negócio, desde a automação de tarefas até a criação de novos produtos e serviçosSuas habilidades interpessoais incluem proatividade, resiliência e comunicação eficaz, combinadas com organização, resolução de conflitos e inteligência emocional.Tem protagonismo e disciplina, além de senso analítico e pensamento crítico.Liderança Técnica: Conduz encontros de arquitetura e garante alinhamento estratégico.Planejamento Estratégico: Elabora fluxos de valor e documentação de arquitetura.Inovação e Visão: Promove inovação e comunica a visão estratégica do negócio.Design de Soluções: Orienta o design de soluções alinhadas aos princípios de arquitetura.Eficiência e Saúde: Melhora a eficiência das soluções e gerencia sua saúde.Alinhamento e Priorização: Conecta arquitetura enterprise com roadmaps e prioriza problemas.Gestão de Referências: Gerencia arquiteturas de referência.Seleção de Software: Avalia soluções quanto à aderência aos princípios de arquitetura. Descrição comportamental:Procuramos uma pessoa que:Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;Tenha habilidades de resolução de problemas;Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico. Big enough to deliver – small enough to care.#VempraGFT#VamosVoarJuntos#ProudToBeGFT