**Encarregado (a) de loja**:
**VISÃO GERAL**
Responsável pelo acompanhamento e desenvolvimento das equipes, executar e manter as atividades nas áreas: comercial, administrativa e operacional da loja,e, principalmente, atender e encantar o cliente.
**PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES**
Atendimento ao cliente com presteza e excelência
Supervisionar, desenvolver e atender as demandas da equipe sob sua responsabilidade bem como elaborar a escala de trabalho e realizar reuniões de acompanhamento
Verificar a operação da seção sob sua responsabilidade atando para manter o estoque de produtos na área de vendas,Acompanhar a exposção do produto realizando levantamento, contato com comercial e fornecedor, elaborar os pedidos de encarte, precificação dos produtos, controle de validade, volume de vendas e quebra, mudança de layout e padronização da loja
Acompanhar promotores e fornecedores no salão de vendas, bem como a entrada e saida dos repositores além de realizar o check list da equipe
Supervisão de limpeza e higienização do setor e acompanhamento da limpeza de equipamentos
Abrir e fechar loja na sua escala e atuar nessa ocasião como plantonista da loja supervisiona do as atividades em todos os setores
**REQUISITOS DO CARGO**
Ensino Médio Completo
Mínimo de 1 ano de experiência na função
**CONHECIMENTOS**
Gestao de pessoas
Práticas de açougue, Mercearia, Horti, Padaria, Frios, laticínios e congelados
**COMPETÊNCIAS**
Adaptabilidade
Atenção ao cliente
Comunicação
Criatividade
Dinamismo
Efetividade
Escuta ativa
Flexibilidade
Inteligência emocional
Liderança
Negociação
Organização
Planejamento
Proatividade
Relacionamento interpessoal
Resolução de problemas
Solução de conflitos
Tomada de decisão
Trabalho em equipe
**BENEFÍCIOS**
Refeitório no local de trabalho
Plano de saúde
Plano odontológico
**ASPECTOS IMPORTANTES**
Escala 6X1
Necessário ter disponibilidade de horário
Necessário ter disponibilidade para trabalhar em qualquer loja do grupo