Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e SeleçãoNível hierárquico: AnalistaLocal de trabalho: Anápolis, GORegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralAnalista de RH (foco em Recrutamento e Seleção) para indústria multinacional fabricante de embalagens para Indústria Farmacêutica.Vaga efetiva - CLT - Trabalho Presencial, de Segunda a Sexta, das 7:00 às 17:00 - Local de trabalho: Anápolis - GOSalário a combinar + Benefícios: Plano de saúde e odontológico totalmente pago pela empresa, Refeição fornecida pela empresa, Vale transporte, Seguro de vida em grupo.
Vale alimentação R$180,00 e 7% de assiduidade.
REQUISITOS: Superior completo em Psicologia, Administração ou áreas relacionadas.
Experiência em recrutamento e seleção, com foco na área industrial.
Buscamos profissional com pensamento crítico e analítico, com foco na resolução de problemas e melhorias.
Necessário conhecimentos Avançados em Excel.
Disponibilidade para trabalhar de maneira 100% presencial em Anápolis – GO.
PRINCIPAIS ATIVIDADES: Recrutamento e Seleção: elaborar perfil de posições com base nas vagas solicitadas junto ao requisitante; Hunting de posições estratégicas; Definir a forma de divulgação para recrutamento; Realizar a divulgação das vagas em sites, agências ou internamente; Realizar a interface com consultorias de seleção; Realizar a triagem e análise de currículos; Elaborar, aplicar e acompanhar testes a candidatos; Realizar contato com candidatos e agendar entrevistas; Realizar a entrevista por competência com candidatos; Emitir relatório e parecer da entrevista (quando necessário); Agendar entrevistas com solicitante da vaga e gestores; Dar retorno aos participantes do processo (positivo ou negativo); Planejar admissão do candidato aprovado(entrega de documentos, exame admissional e treinamento de integração); Realizar mensalmente relatório gerencial da área de R&S; Emitir e acompanhar avaliação de experiência (45 e 90 dias) dos novos contratados.
Desenvolvimento de novas políticas para área de RH.
Atuação no processo de melhoria contínua nos procedimentos de avaliação de experencia, gestão de competências comportamentais e plano de desenvolvimento Benefícios: -.
Assistência médica -.
7% de assiduidade -.
Vale alimentação -.
Vale-transporte -.
Estacionamento -.
Seguro de Vida -.
Refeição no local -.
Assistência odontológica