Faça parte de um time de profissionais de alta performance, herdando um legado de reconhecimento e aplicando e desenvolvendo todo o seu potencial, com uma cultura única, em uma organização que valoriza e investe no time.
Ajude empresas a se organizarem e se estruturarem, com ênfase em processos e gestão financeira.
Conheça e se desenvolva no exclusivo método CBR, único no Brasil e desenvolvido para transformar negócios e ajudando pessoas através do conhecimento, do empoderamento da geração de resultados
Torne-se um talento de peso, com um reconhecimento de peso.
**O Time Cáliber é altamente seleto, com**:
- Remuneração Arrojada
- Trajeto de crescimento, etapas, valores e conquistas bem definidos, em sistema já consolidado
- Altíssima Estabilidade, aliada a cenário arrojado de crescimento
- Realização e Reconhecimento Profissional ímpar
- Recebimento de Treinamento Contínuo e Constante de Especialistas
- Relacionamento Interno e Profissional com Pessoas com a mesma visão, com clima organizacional de alto nível
- Pertencimento a uma operação estável e diversificada, sem exposição a um único setor
- Qualidade de Vida, cumprindo apenas horários comerciais e sem acionamentos em noites e feriados
- Aprendizado e desenvolvimento profissional e intelectual ilimitado
- Oportunidades contínuas de novos desafios e de colocar em prática novos conhecimentos
- Liberdade de gerar mudanças e melhorias nas empresas
- Estímulo ao crescimento e herança (compartimentada) de experiências e conhecimentos de Operação Exclusiva no Brasil
Se você gosta de desafios, se desenvolver diariamente, ajudar pessoas e desenvolver soluções, esta oportunidade pode ser para você.
**Atribuições e Atividades do Cargo**
- Implantar novos controles e corrigir rotinas necessárias, no setor Comercial de cada cliente, afim de organizar o setor e as rotinas, tal como implantar relatórios gerenciais para serem utilizados pelo cliente, treinando os colaboradores e documentando as rotinas no Manual de Operação de cada cliente, com o foco de gerar RESULTADOS (Vendas, Margens e Crescimento, com Estratégia, Clareza e Consistência)
**Requisitos desejáveis**:
- Vivência com sistemas de gestão (ERP) e habilidade para aprender de forma independente novas plataformas;
- Domínio prático e estratégico da área Comercial (processos comerciais, funil de vendas, CRM, habilidades de persuasão e negociação, técnicas de vendas)
- Ótima capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Experiência em liderança de equipe, incluindo supervisão direta e capacitação de colaboradores;
- Conhecimentos sólidos em ferramentas de informática (Excel, Word, sistemas operacionais, softwares de gestão);
- Conhecimento intermediário em Excel (uso de fórmulas como PROCV, SOMASE, Tabelas Dinâmicas e Formatação Condicional);
- Boa capacidade analítica para compreender cenários e propor soluções;
- Raciocínio estruturado e lógico;
- Facilidade para absorver novos aprendizados;
- Perfil proativo, com autonomia e interesse contínuo por desenvolvimento e aprimoramento pessoal e profissional.
**Remuneração e Benefícios Exclusivos**
- Salário de R$ 6.000 a R$ 13.000 mensais, conforme nívelamento realizado na entrevista e plano de carreira Cáliber (todos podem atingir o topo)
- Plano de Saúde, Plano Odontológico, Auxílio Combustível, Auxílio Estudos, Manutenção Veicular, Seguro de Vida, Notebook Corporativo, Celular Corporativo
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$6.000,00 - R$13.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Auxílio-combustível
- Celular da empresa
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Pagamento adicional:
- 13º salário
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$6.000,00 - R$13.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Bônus de aniversário
- Comissão
- Plano de Incentivo
Pergunta(s) de seleção:
- Você possui carro próprio disponível em tempo integral? (Não são permitidas motocicletas)
- Você permaneceu no mínimo 1,5 ano em cada um dos 3 empregos recentes?
- Você está disposto a Buscar Conhecimento e Estudar além do horário de trabalho, para se desenvolver profissionalmente?
**Experiência**:
- Realizar Vendas (obrigatório)
- Atendimento ao Cliente (obrigatório)
- Gerência de Vendas (Mínimo de 3 anos) (obrigatório)
- Implantação de Processos e Mudanças na Empresa (obrigatório)
- Treinamento de Pessoas (obrigatório)
Data de início prevista: 28/04/2025