Talent Acquisition Senior
Sobre a Empresa:
Multinacional, presente em mais de 170 países, conhecida por seu compromisso com a qualidade, inovação e sustentabilidade.
Desenvolvimento da Carreira:
Procuramos um profissional trilingue (Português, Inglês e Espanhol) para ocupar o cargo de Talent Acquisition Senior. O objetivo é atrair e selecionar os melhores talentos para a organização.
Responsabilidades Principais:
Recrutamento e Seleção:
Conduzir processos seletivos completos, desde a triagem de currículos até a integração de novos colaboradores.
Desenvolver e implementar estratégias de atração de talentos.
Realizar entrevistas individuais e em grupo, tanto presenciais quanto virtuais.
Colaborar com gestores de diferentes áreas para entender as necessidades de contratação.
Utilizar ferramentas de recrutamento e sistemas de gestão de talentos (ATS).
Elaborar relatórios e métricas de recrutamento para análise de desempenho.
Requisitos Essenciais:
Habilidades Linguísticas:
Fluência em português, inglês e espanhol.
Experiência Profissional:
Experiência em recrutamento e seleção, preferencialmente em posições sêniores.
Habilidades Pessoais:
Excelente comunicação e habilidades interpessoais.
Capacidade de gerenciar múltiplos processos seletivos simultaneamente.
Educação e Formação:
Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.