Mais do que uma responsabilidade, Segurança é nosso valor. Junte-se a nós nesse compromisso!
Segura. Inteligente. Sustentável. Provavelmente, estas não são as primeiras palavras que você normalmente associa à mineração. Mas a Anglo American não é uma empresa de mineração comum.
Guiados por nosso objetivo e valores, promovemos alto desempenho e ação com foco no propósito de "Reimaginar a mineração para melhorar a vida das pessoas". Somos incondicionais diante a segurança, saúde e bem-estar de nossos empregados, seja no trabalho, em casa, e nas comunidades onde trabalhamos.
Nosso objetivo é liderar o setor investindo em inovação para proteger as pessoas, que são o coração de nossos negócios. Nossas equipes assumem a responsabilidade por suas próprias ações e dos demais, trabalham de forma colaborativa e sempre demonstram cuidado e respeito.
Com sede em Londres, Reino Unido, e operações localizadas em todo o mundo, a Anglo American é realmente uma empresa global. Empregamos mais de 60.000 colegas em todo o mundo e gerenciamos operações de mineração na África do Sul, América do Norte e do Sul e Austrália.
No Brasil, atuamos com dois negócios: Minério de ferro, com Minas-Rio, localizado nos estados de Minas Gerais e Rio de Janeiro; e Níquel, com operações nos municípios de Barro Alto e Niquelândia, em Goiás. Além disso, temos estrutura corporativa localizada em Belo Horizonte.
Estamos buscando talentos que compartilhem nossos valores e nossa crença em um futuro melhor, mais seguro, diverso e respeitoso para a mineração. Você pode ser um deles!
Você será responsável por garantir a operacionalização dos processos de gestão de energia, oferecendo suporte às análises do ambiente regulatório, inteligência de mercado e financeira, planejamento estratégico relacionado às questões energéticas da empresa. Apoiar a interface entre as áreas de suprimentos e operações, a fim de garantir que as necessidades e prioridades do negócio sejam compreendidas e refletidas nos planos e prioridades.
Veja abaixo as principais atividades:
* Prestar apoio no relacionamento com a operação, finanças, cadeia de suprimentos e outras áreas internas (projeção de carga de médio e longo prazo, novos projetos, consolidação de dados).
* Apoiar o monitoramento regulatório e relacionamento com entidades externas (MME, ANEEL, ONS, ABRACE) para assuntos relacionados à Energia Elétrica. Oportunidades, riscos e possíveis contribuições.
* Executar a estratégia definida para o portfólio, monitoramento de riscos financeiros, negociação comercial com fornecedores, mantendo métricas aderentes ao estipulado pela gestão.
* Auxiliar no trabalho de estimativa de custos para formatação de orçamentos (encargos setoriais, custos de energia, taxas de conexão, custos com novos projetos, análise de mercado).
* Participar da análise preliminar de contratos, propostas técnicas e comerciais (SRM) aderentes aos escopos propostos nas negociações de energia (curto, médio e longo prazo).
* Realizar análise de dados, desenvolver iniciativas e projetos para melhoria contínua e inovação em busca de excelência operacional.
* Apoiar o desenvolvimento e implementação de estratégias e iniciativas sociais e de sustentabilidade que contribuirão para planos de mineração sustentáveis e desenvolvimento regional.
* Apoiar a gestão de contratos de energia (aprovações, medições, pagamentos, aspectos legais).
* Preparar relatórios de gestão semanais e mensais divulgando indicadores corporativos (emissões de dióxido de carbono, níveis de geração, economia financeira em comparação com o orçamento, entre outros).
* Cumprir as políticas e procedimentos de Segurança e Saúde Operacional, Meio Ambiente, Responsabilidade Social e Integridade Empresarial.
O perfil que estamos buscando para essa posição:
* Graduação em Engenharia (preferencialmente em Engenharia Elétrica)
* Pós-graduação em áreas afins.
* Conhecimento técnico relacionado à regulação do setor elétrico (ANEEL e CCEE) - Avançado
* Conhecimento técnico para manipulação de números com matemática financeira (Excel) - Avançado
* Conhecimento técnico para fazer apresentações (PowerPoint) - Avançado
* Experiência em construir e manter boas relações comerciais (Interno e externo)
* Idioma Inglês – Intermediário (desejável nível avançado)
* Conhecimento prévio desejável do sistema SAP - Intermediário
* Desejável vivência em empresas de intenso consumo de energia.
* Possuir mobilidade geográfica – disponibilidade para residir em Barro Alto, Niquelândia ou Belo Horizonte.
Por que fazer parte do nosso time?
Somos uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso, oferecemos os melhores benefícios:
Para cuidar da sua saúde física e mental:
Gympass, Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional.
Especial para você e sua família:
Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação!
Espaço para ser você mesmo:
Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade!
Plano de Previdência Privada diferenciado.
Transporte fretado, refeições no local de trabalho, remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico.
Como estamos comprometidos com a sua segurança?
Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho. Para que isso aconteça, temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor. Além disso, também estamos investindo continuamente em novas tecnologias, de drones a análise de dados, que estão ajudando a tornar a mineração mais segura.
Inclusão e Diversidade
Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional.
Nós queremos colegas que se sintam valorizados, respeitados e sintam-se abertos para trazer seu “verdadeiro eu” para o trabalho.
*Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.
Para se candidatar a essa vaga, realize seu cadastro on-line, e anexe seu currículo no ato da inscrição.
Nosso processo seletivo, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição, análise dos currículos, dinâmica/entrevista, avaliação comportamental, exame médico e admissão.
Fique atento à página da/do candidata/candidato, assim como aos meios de comunicação (e-mail, telefone, WhatsApp), pois todo o processo será mediado por essas plataformas.
Venha com a gente construir o futuro da mineração!
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