Como você irá contribuir com o desafio:Responsável pelas áreas de manutenção mecânica, elétrica, automação, utilidades, predial, civil, refrigeração e empilhadeiras. Executar diagnósticos e auditorias do Sistema de Manutenção Planejada, gerencia reparos e manutenções corretivas, promover treinamentos e definir estratégias de planejamento para manutenções preventivas, corretivas e preditivas em todos os equipamentos e instalações das unidades fabris.Como será o seu dia a dia: Responder pelas áreas de Manutenção Mecânica, Elétrica, Automação, Utilidades, Predial, Civil, Refrigeração e Empilhadeiras da Indústria;Executar o Diagnóstico e Auditoria do Sistema de Manutenção Planejada, elaborando avaliação da situação atual, executando e acompanhando o plano de ação;Gerenciar reparos e manutenções corretivas, minimizando o tempo de inatividade e os impactos nas operações;Promover treinamentos semanais para as Lideranças de Manutenção, visando a melhoria do desempenho técnico e comportamental;Definir a estratégia de planejamento das manutenções preventivas, corretivas e preditivas nas áreas de mecânica, elétrica, eletrônica, automação, utilidades, predial, refrigeração e civil de todos os equipamentos, máquinas e instalações das unidades fabris.O que você precisa ter para se candidatar: Superior Completo em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção, Civil e Eletrônica.Experiência consolidada em Indústria.Você irá se destacar se: Pós-graduação/MBA/Formação Específica em gestão.Conhecimento técnico em processos - utilidades.O que você terá de benefícios: Plano de Saúde;Plano Odontológico;Kit de Produtos ASA;Cesta Básica;Refetório;Ticket Plus Crédito para que você possa comprar produtos em Farmácia e em Livrarias efetuando o pagamento direto na sua folha de pagamento;Seguro de vida;PLR anual. Etapas do processo seletivo:Candidatura;Triagem inicial;Entrevista com Atração e Seleção;Entrevista com Liderança;Etapa de teste;Oferta;Contratação. Outras informações: Local de trabalho: Presencial na Planta da ASA Indústria em Recife-PE.Modelo de contratação: CLT.