**Responsabilidades**:
- Auxiliar na admissão e demissão de colaboradores;
- Realizar o controle de ponto e frequência;
- Processar a folha de pagamento e cálculos de encargos;
- Organizar a documentação dos colaboradores;
- Prestar suporte na gestão de benefícios;
- Auxiliar em atividades relacionadas à legislação trabalhista.
**Requisitos**:
- Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
- Experiência anterior na função será um diferencial;
- Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de DP;
- Boa comunicação e habilidades interpessoais;
- Organização e atenção aos detalhes.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.401,26 - R$2.194,67 por mês
**Benefícios**:
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas