Responsável por criar, traduzir e adaptar conteúdos de cursos técnicos para pós-vendas, relacionados a sistemas de TI, mecânicos e eletroeletrônicos. Desenvolver atividades teóricas e práticas para exames de certificação, além de elaborar e organizar documentações e materiais didáticos. Apoiar no acompanhamento de projetos de cursos, aplicar treinamentos e exames de certificação, e manter os registros de participação e avaliação. Zelar pela preservação de recursos e ambientes de ensino, além de apoiar a atualização de softwares e equipamentos utilizados nos treinamentos. Responsável também pela gestão de centros regionais de treinamento instalados em escolas SENAI Domínio do pacote Office, especialmente PowerPoint. Espanhol avançado/fluente. Desejável inglês avançado/fluente. Responsabilidade, organização, proatividade e trabalho em equipe. Formação Acadêmica: Curso superior completo em Engenharia, Tecnólogo nas áreas mecânica, elétrica ou correlatas. Experiência: Experiência desejável na aplicação de treinamentos técnicos, em manutenção de veículos, preferencialmente em concessionárias Salário: 5500 Cargo: Outros Empresa: Manpower Atua com locação de mão-de-obra temporária. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (DB)