Job description
Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de
mais saúde para mais pessoas
. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua,
junte-se a nós
!
Esse profissional será responsável pela equipe de vendas, orientando nas ações de rotina, acompanhando o desempenho e distribuindo tarefas para assegurar a realização das vendas dentro dos padrões requeridos, visando o alcance das metas aprovadas pela diretoria.
Responsibilities and assignments
Efetuar simulação de margem de rentabilidade por meio das informações que chegam através de assistentes e representantes, a fim de promover a tomada de decisão acerca das condições comerciais e elevar o resultado das vendas;
Treinamento da equipe de vendas em todas as rotinas comerciais e novidades na área;
Analisar situação cadastral de novos clientes, a fim de avaliar a efetuação da venda a prazo e implantação de limite de crédito nos clientes;
Desenvolver o time para alcançar as metas de campanhas e premiações de vendas;
Atender representantes a fim de orientar e direcionar para fechamento das metas;
Articular com grandes negócios nos principais clientes do setor, juntamente com as ERCs;
Emitir relatórios de vendas diariamente, visando um acompanhamento da área e alcance das metas;
Avaliar as aberturas e manutenções dos limites de crédito, a fim de termos uma avaliação assertiva para a concessão de crédito;
Criar, elaborar e revisar procedimentos operacionais seguindo as diretrizes da empresa;
Elaborar relatórios e planilhas de controle com informações periódicas quantitativas e qualitativas da área para levantamento de indicadores;
Identificar necessidade de novos recursos humanos, técnicos, equipamentos, sistemas e/ou procedimentos necessários para atender a demanda departamental, de acordo com os padrões de qualidade do grupo.
Requirements and qualifications
Ensino Superior Completo;
Experiência anterior com gestão de times comerciais;
Vivência anterior no segmento farma será um diferencial;
Disponibilidade para atuação externa e viagens eventuais;
Additional information
Benefícios:
Variável;
Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
Assistência Médica;
Assistência Odontológica;
Vale Refeição ou Vale Alimentação;
Veiculo para deslocamento em rota.
Horário
: Necessário disponibilidade de horário e para viagens
Process stages
Step 1: Registration
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Registration
Step 2: Entrevista RH + Gestor
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Entrevista RH + Gestor
Step 3: Mapeamento Comportamental - Nexa
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Mapeamento Comportamental - Nexa
Step 4: Entrevista Gerente Regional
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Entrevista Gerente Regional
Step 5: Entrevista Diretor
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Entrevista Diretor
Step 6: Hiring
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Hiring
Compartilhamos o Propósito: Mais saúde para mais pessoas!
Somos o
GrupoSC
: a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.
Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 70.000 entregas, diariamente.
Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares:
Credibilidade
,
Atitude
e
Empatia
.