**Atribuições**:
- Executar os processos de admissão de funcionários com contratos CLT, fazendo o correto lançamentos das informações no sistema, mantendo os cadastros e as informações atualizada;
- Responsável executar as atividades de admissão de pessoal, auxiliar no tratamento do controle de ponto dos funcionários, atendimento aos colaboradores;
- Controle de vencimento dos contratos de experiência e por prazo determinado, cadastro, controle e solicitação do beneficio de vale transportes dos funcionários admitidos e dos que estão com aprovação para retorno a suas atividades apos afastamento por doença e licença maternidade;
- Imprimir crachás dos colaboradores, terceiros, profissionais externos e parceiros.
**Requisitos**:
- Ensino Superior Completo em Administração, Gestão em Recursos Humanos e áreas afins;
- 6 meses atuando como Assistente de Recursos Humanos, em processos de administração de pessoal.