Requisitos:Formação Superior em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas;Pós-graduação ou MBA em Finanças, Gestão de Negócios ou áreas afins;Experiência em gestão de equipes e desenvolvimento de áreas administrativas;Experiência comprovada em modelagem financeira, automação de processos;Conhecimento em ferramentas ERP e softwares financeiros;Principais Responsabilidades: Gestão Financeira:Desenvolver e implementar modelos financeiros para análise e previsão de resultados.Captar recursos, conduzindo negociações com instituições financeiras e stakeholders.Garantir a saúde financeira da empresa por meio de análises robustas e planejamento estratégico.Automação e Melhoria de Processos:Identificar gargalos e oportunidades de automação nos processos administrativos e financeiros.Implementar ferramentas e sistemas para otimizar controles e reduzir retrabalho.Estruturação da Área Administrativa e Facilities:Organizar e estruturar as operações administrativas, incluindo contratos, serviços gerais e compliance interno.Gerir contratos de facilities, garantindo o funcionamento eficiente de serviços como manutenção predial, segurança e limpeza.Liderança e Gestão de Equipe:Formar e liderar times de alta performance nas áreas administrativa e financeira.Promover o desenvolvimento de talentos internos por meio de treinamentos e feedbacks constantes.Governança e Compliance:Garantir que os processos e operações estejam em conformidade com normas regulatórias e políticas internas.Conduzir auditorias internas e externas, fornecendo relatórios para o negócio.