**Endereço**:, -.
**Como é o ambiente de trabalho?**
Hibrido, sendo 100% presencial no tempo de experiência
**Local de Trabalho**: SANTO AMARO/SP
**Responsabilidades da Oportunidade**
**_ATIVIDADES:_**
Responsável pela revisão das estruturas de Cargos e Salários
Implantação da Estratégia de Remuneração
Implantação de KPIs e indicadores de RH
Desenho e implantação dos programas de Remuneração Variável
Responsável pela implantação do Programa de Qualidade de Vida no Trabalho
Gestão do Quadro de Pessoal e Budget
**Requisitos**
**_REQUISITOS:_**
Experiência em Remuneração
Vivência em empresas de varejo
Formação Superior (desejável pos graduação)
Capacidade analítica e comunicação eficaz