**Requisitos**: Escolaridade Ensino superior completo. Necessária experiência comprovada em carteira. Domínio em pacote Office. Atividades: Realizar o apontamento e conferência da folha de pagamento.
Executar os processos de admissão, afastamento, férias, atestados. rescisão e homologação, seguindo as normas legais e internas da empresa. Administrar e controlar benefícios. Agendar, controlar e acompanhar os exames ocupacionais Atender e orientar os colaboradores sobre questões relacionadas ao departamento pessoal.
Manter atualizados os cadastros dos colaboradores. Entre outras atividades. BENEFÍCIOS: + Vale Transporte + Vale Alimentação SALÁRIO: A combinar REGIME DE CONTRATAÇÃO: Efetivo (CLT)