Description
& SummaryUma carreira em Recursos Humanos, dentro dos Serviços Internos da Firma, proporcionará a você a oportunidade de fazer a diferença na PwC, ajudando a aproveitar ao máximo as habilidades e talentos de todos os nossos colaboradores.
Você se concentrará em ajudar os escritórios locais a impulsionar a estratégia de pessoal da empresa, criando uma experiência pessoal única para cada indivíduo e apoiando os valores de toda a empresa, trabalhando com as competências essenciais que medem e impulsionam o sucesso individual e de toda a empresa no mercado.
Nossa equipe ajuda os funcionários da PwC a desenvolver suas competências, conhecimentos e habilidades individuais e organizacionais. Você ajudará no desenvolvimento completo do treinamento de funcionários, desenvolvimento de carreira, gestão de desempenho, coaching, mentoria e desenvolvimento organizacional.
Analista de Treinamento & Desenvolvimento Sênior ️✨
Requisitos:
1. Ensino Superior completo.
2. Experiência com educação corporativa/treinamento e desenvolvimento.
3. Experiência em projetos educacionais e report internacional.
4. Vivência em projetos de design, transformação ou inovação de T&D, metodologias ágeis, implantação e revisão de treinamentos e programas de desenvolvimento
5. Inglês intermediário.
Diferenciais:
6. Experiência em empresas de auditoria e consultoria.
Atividades:
7. Este profissional atuará como Business Partner de treinamento, no escritório de Barueri– SP.
8. Responsável por dar suporte a área de Learning & Development em todas as atividades relacionadas a definição das diretrizes para o planejamento de treinamento, monitoramento dos treinamentos, indicadores e questões administrativas da área. Atuará como facilitador das informações entre as unidades de negócio e Human Capital e terá contato com networking global PwC
#LI-DNI
Education
Degrees/Field of Study required:Degrees/Field of Study preferred:
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Required Skills
Optional Skills
Desired Languages
Travel Requirements
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Job Posting End Date
junho 20, 2024