Gerenciar as atividades da área de recursos humanos dos centros de distribuições (Guarulhos, São Paulo, Ribeirão das Neves, Uberlândia, Londrina e Porto Alegre) no que se refere a rotinas de administração de pessoal, plano de benefícios, cargos e salários.
- Desenvolver e implementar estratégias de RH e iniciativas alinhadas com a estratégia de negócios geral - Conciliar as relações da gestão e funcionários resolvendo demandas, reclamações ou outros problemas - Gerenciar o processo de recrutamento e seleção e retenção de talentos - Apoiar necessidades de negócios futuras e atuais através do desenvolvimento, envolvimento, motivação e preservação do capital humano Desenvolver e monitorar estratégias gerais de RH, sistemas, táticas e procedimentos em todos os centros de distribuições - Estimular um ambiente de trabalho positivo - Avaliar as necessidades de treinamento para aplicar e monitorar programas de treinamento - Reportar à administração e respaldar a decisão através das métricas de RH - Assegurar a conformidade legal na gestão dos recursos humanos - Gerenciar as atividades da area de recursos humanos dos centros de distribuições
**REQUIRED QUALIFICATIONS**:
- Pós-Graduação;
- Orientado às pessoas e movido por resultados - Conhecimento de sistemas e banco de dados de RH - Capacidade de planejar uma estratégia junto com habilidades de liderança - Habilidades excelentes de escuta, negociação e apresentação - Competência para construir e gerir efetivamente relacionamentos em todos os níveis da empresa - Bacharelado em Administração; Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou área relevante
**Who are we ?
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A Telhanorte é uma empresa que pertence ao grupo francês Saint Gobain e é especializada em materiais de construção.
Possuímos lojas nos estados de Minas Gerais, Paraná e São Paulo.
Conheça um pouco mais sobre os valores do grupo Saint-Gobain.
Missão: Nossa missão é oferecer às famílias a melhor solução para construir, reformar e manter seus lares.
Visão Ser a primeira escolha no varejo de materiais de construção, oferecendo aos nossos clientes produtos e serviços de qualidade, com atendimento diferenciado na orientação técnica e funcional, gerando relacionamentos duradouros em um ambiente de conforto, segurança e conveniência.
Capacitar e desenvolver nossos profissionais.
Estabelecer relações éticas e de longo prazo com nossos fornecedores e parceiros.
Gerar valor superior aos acionistas e à sociedade de maneira ética e responsável.
Valores: O grupo Saint-Gobain nasceu e se desenvolveu apoiado em princípios que foram compartilhados e postos em prática por seus dirigentes e empregados, orientando as suas ações ao longo do tempo.
Estes princípios são válidos para todas as empresas pertencentes ao grupo, e a aplicação deles é condição obrigatória para pertencê-lo.