PRINCIPAIS ATIVIDADES:Construir e realizar treinamentos corporativos voltado principalmente para área comercial;Criar relatórios e indicadores da área;Identificar e documentar os registros de atividades realizadas;Acompanhar e apoiar na melhoria de processos da área.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES INDISPENSÁVEIS:Ensino superior cursando ou completo em marketing, gestão comercial ou cursos relacionados;Experiência na área comercial, ter atuado com monitoria será um diferencial;Experiência com qualidade e treinamentos;Ser dinâmico(a) e pró-ativo(a), ter empatia e simpatia;
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