Principais Responsabilidades: Auxiliar no processo de input da venda, incluindo conferência de contratos, documentação e sinal. Realizar o lançamento das informações na base de vendas. Gerenciar a liberação de comissão de vendas. Atualizar a base de premiação de vendas. Atuar na gestão de comissão apartada. Requisitos: Formação em Administração, Gestão Comercial, ou áreas correlatas. Experiência prévia na área de contratos será um diferencial. Perfil Desejado: Proatividade e dinamismo. Paciência e resiliência. Foco em resultados e organização. Bom relacionamento interpessoal. Comunicação clara e eficiente. Capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos apertados. Diferenciais: Experiência com o pacote Office, especialmente Excel. Forte capacidade analítica. Conhecimentos básicos em sistemas de gestão ERP.