Sobre a Datora e Arqia A Datora é uma empresa brasileira com mais de 30 anos de atuação no mercado de telecomunicações, oferecendo soluções inovadoras para empresas de diversos setores.
A Arqia, parte do grupo Datora, é especializada em soluções de conectividade móvel e IoT (Internet of Things), oferecendo uma plataforma robusta para gestão de SIM cards e conectividade global.
Juntas, Datora e Arqia transformam o futuro da comunicação e conectividade no Brasil e no mundo. Com uma cultura que valoriza a inovação e o desenvolvimento contínuo, buscamos conectar pessoas e negócios de forma eficiente. Aqui nosso lema é #JuntosSomosMelhores
Conheça mais sobre o grupo: Sobre a posição Buscamos um(a) profissional para garantir a gestão eficiente dos processos de Recrutamento e Seleção, promover um ambiente de trabalho motivador e impulsionar o desenvolvimento organizacional através de treinamentos e iniciativas estratégicas.
O que irá fazer:
• Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados.
• Coordenar o processo de integração de novos colaboradores.
• Monitorar e analisar indicadores de clima organizacional, treinamento e orçamento, propondo melhorias contínuas.
• Elaborar e conduzir programas de desenvolvimento e treinamento.
• Apoiar gestores na gestão de pessoas e resolução de conflitos.
• Conduzir pesquisas de satisfação e engajamento, propondo ações estratégicas.
• Coordenar o orçamento do RH, garantindo eficiência na alocação de recursos.
• Estar atualizado(a) sobre as melhores práticas em RH e gestão de pessoas.
O que precisa ter:
• Pós-graduação ou especialização em Administração, Psicologia Organizacional, Recursos Humanos ou Gestão de Pessoas.
• Experiência em R&S, gestão de clima, desenvolvimento organizacional, diversidade & inclusão e seus indicadores.
• Inglês avançado
• Vivência com ferramentas tecnológicas de RH e Pacote Office (Excel avançado e Power BI é um diferencial).
Local de trabalho: Faria Lima/SP O que oferecemos:
• VR (Vale Refeição para os dias de Home Office), VA e Gratificação de Férias no VR/VA.
• Assistência Médica, Odontológica e seguro de vida.
• PPR (Programa de Participação por Resultados)
• Flexibilidade: Modelo de trabalho híbrido com 2 dia em HO
• Bem-Estar: Wellhub (GymPass), frutas no escritório e o programa Elleva (acompanhamento de equipe multidisciplinar de nutricionista, educador físico e psicólogo), convênio farmácia e auxílio medicamentos para patologias graves.
• Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 20 dias (VR e VA durante todo o período)
• Auxílio creche até 6 anos
• Auxílio PCD para dependentes
• Plano de telefonia Arqia com descontos (Arqia4you)
• Vale-transporte, reembolso de estacionamento ou fretado.
• Reconhecimento: Prêmios por tempo de trabalho na empresa e reconhecimento por desempenho no trabalho.
• Incentivo ao desenvolvimento por meio de Bolsa de Estudos.
• Empréstimos consignados
• Day off de aniversário e gratificação no Flash de aniversário.