Experiência e Qualificações
* Experiência anterior em recrutamento e seleção;
* Experiência em logística ou setor portuário será um diferencial.
Sobre nosso cliente
Esta é uma empresa de grande porte no setor de Transporte & Distribuição. Com mais de 1000 funcionários, a empresa tem uma forte presença e é conhecida por suas operações eficientes e por criar um ambiente de trabalho positivo e acolhedor para todos os membros da equipe.
Descrição
* Realizar recrutamento e seleção para diversas áreas da empresa, incluindo cargos operacionais, administrativos e gerenciais;
* Conduzir entrevistas por competências, entrevistas individuais e dinâmicas de grupo;
* Analisar currículos, realizar triagem de candidatos e agendar entrevistas;
* Acompanhar e reportar o status dos processos seletivos para as áreas solicitantes;
* Criar e implementar estratégias de atração de talentos;
* Utilizar ferramentas de recrutamento online e redes sociais para divulgação de vagas e captação de candidatos;
* Auxiliar na integração e acolhimento de novos colaboradores;
* Manter o banco de dados atualizado e contribuir para a melhoria contínua dos processos de recrutamento.
Perfil desejável
* Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;
* Experiência anterior em recrutamento e seleção, preferencialmente no setor de logística, agro ou portuário;
* Conhecimento de ferramentas de recrutamento e plataformas de divulgação de vagas;
* Habilidade em conduzir entrevistas por competências e dinâmicas de grupo;
* Boa comunicação, empatia e capacidade de trabalhar em equipe;
* Organização e comprometimento com prazos e metas.
Desejáveis
* Conhecimento em ferramentas de avaliação psicométrica;
* Experiência em logística ou setor portuário será um diferencial.
O que está sendo ofertado
* Salário competitivo;
* Ambiente de trabalho positivo e acolhedor;
* Oportunidades de desenvolvimento profissional;
* Um papel essencial dentro de uma empresa de grande porte no setor de Transporte & Distribuição.
#J-18808-Ljbffr