Auxílio na triagem de currículos e identificação de perfis compatíveis com as vagas em aberto;
- Atendimento aos colaboradores em questões relacionadas a benefícios, folha de pagamento e outras demandas do setor;
- Controle de planilhas e relatórios em Excel com indicadores de RH;
- Conhecimentos avançados em Excel;
- Habilidade analítica;
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
- Plano de Carreira
- Convênios educacionais
- Vale transporte
- Crediário Especial