A BlackbirdCo. é uma empresa brasileira de atuação global com foco no desenvolvimento de produtos sofisticados e estruturados nas áreas de Crédito, Corporate, Offshore, Asset, Wealth Management e Advisory.Somos uma companhia de investimentos que acredita na alta qualidade técnica dos profissionais, mentalidade de dono e transparência como pilares para performance.Responsabilidades:Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento eficazes para atrair os melhores talentos;Conduzir entrevistas detalhadas para entender as habilidades e a adequação cultural dos candidatos;Busca ativa de candidatos;Monitorar o andamento dos processos seletivos e fornecer feedback aos candidatos;Realizar pesquisa de mercado para identificar candidatos passivos e ativos;Construir e manter relacionamentos com potenciais candidatos;Elaborar relatórios sobre o status de recrutamento e métricas de desempenho;Colaborar com gestores para entender as necessidades de contratação e fornecer consultoria sobre práticas de recrutamento;Atualizar e manter o banco de dados de candidatos, garantindo que todas as informações estejam corretas e atualizadas;Requisitos:Experiência anterior em recrutamento e seleção, preferencialmente na área financeira;Habilidades de comunicação excepcionais;Capacidade de avaliar habilidades técnicas e comportamentais de candidatos;Capacidade de trabalhar de forma autônoma e gerenciar prioridades em um ambiente dinâmico;Inglês avançado é um diferencial.Benefícios:Wellhub (Gympass);Incentivo à certificações (CFP e CFA);Remuneração variável anual;Programa de Intercâmbio;Programa de Partnership.
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