**Atividades**:
Efetuar o apontamento de horas, através das marcações de ponto eletrônico, registrando atestados e tratando divergências identificadas.
Garantir a veracidade dos dados integrantes à folha de pagamento dos colaboradores, validando os apontamentos externos.
Desenvolver atividades inerentes à rotina de DP e relações trabalhistas, tais como:
Folha de pagamento, férias, rescisão contratual, homologações no sindicato, conferência de encargos trabalhistas visando o pleno atendimento às exigências legais.
Gestão/Compra de benefícios corporativos
Realizar processos de admissão e demissão dos colaboradores
Suporte ao processo de R&S
Prover suporte as rotinas do RH em geral
Atualização dos registros dos colaboradores
Gestão de exames médicos/trabalhistas da Empresa, bem como vencimento PGR e PCMSO
Gestão de Arquivo do Departamento de RH
**Experiências e qualificações**:
Experiência em rotinas da área de RH
Desejável Graduação cursando
Habilidade com sistemas
**Benefícios**:VR, VT
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$2.800,00 por mês
Local do trabalho: Presencial