Requirements Ensino Superior cursando ou completo, desejável que o curso seja nas áreas de Engenharia ou Administração; Conhecimento em ferramentas de qualidade como Ishikawa, 5 Porquês, matiz de esforço e impacto; Conhecimento em PDCA; Desejável ter certificação Yellow Belt ou White Belt; Desejável experiência com Lean Manufacturing; Disponibilidade para realizar viagens a trabalho esporádicas. Responsabilidades: Analisar oportunidades e implementar projetos de melhoria contínua de média e baixa complexidade nos cross dockings, Hubs e Agências a nível Brasil, utilizando a padronização de processos e capacitação de gestores, visando a melhoria de produtividade, aumento de eficiência, qualidade e redução de custos; Sugerir melhorias com impacto local, utilizando métricas para pesar e priorizar a ordem das entregas, monitorá-las e sugerir ajustes quando necessário, buscando entregas que causem impactos; Apoiar a criação de métodos de medição para processos que não possuem e para novos processos, fazendo com que a eficiência possa ser medida durante e depois da criação ou melhoria; Acompanhar projetos e ações de melhorias locais apoiando a Operação na melhor execução. Benefits Vale refeição e alimentação no cartão Flash ou refeitório no local de trabalho (regras sujeitas ao modelo definido na regional de atuação e de acordo com a política vigente); Auxílio Mobilidade: Vale Transporte, custeado 100% pela Loggi ou Vale Transfer fixo mensal (benefício a ser pago somente para quem estiver trabalhando no formato híbrido ou presencial); Assistência Médica: Mensalidade custeada pela Loggi, com coparticipação em exames simples e consultas, inclusive para filhos de até 21 anos (se universitários, até 24); Assistência Odontológica: 100% custeado pela Loggi, inclusive para filhos de até 21 anos (se universitários, até 24); Auxílio home office: Para quem estiver trabalhando no formato remoto ou híbrido: Auxílio creche para filhos com até 5 anos; Auxílio para filho(a) com deficiência: mediante comprovação, laudo com CID validado e aprovado/outros; Licença maternidade/ paternidade: 06 meses para mães e 20 dias para pais; Convênio Farmácia: Subsídio com descontos em redes credenciadas em todo o Brasil; Seguro de vida; Wellhub (antigo Gympass): Para você treinar em diversas academias, realizar esportes e aulas; Apoio através de parceria para cuidados com a saúde física e mental; Galena: Descontos e bolsas exclusivas educacionais com diversas opções de cursos em instituições de ensino em todo o Brasil (benefício estendido para filhos(as) e cônjuges de Loggers); Empréstimo consignado (elegível após 3 meses de casa); Loggi 4Free: para você enviar seus pacotes com a gente (Limitado a R$ 200/mês); (Se a vaga for elegível) Programa de incentivo (PLR ou Bônus) conforme política vigente, regras aplicadas de acordo com a senioridade da posição.