Nível:Gerente
Cursos de:gestão de pessoas
Escolaridade:Pós graduação - Completo
Tipo de contrato:CLT
Jornada de trabalho:44 horas semanais
Responsabilidades da posição:O Coordenador(a) de RH em Presidente Dutra (MA) será responsável por liderar e gerenciar as atividades de Recursos Humanos da empresa. As principais responsabilidades incluem:
Desenvolver e implementar políticas de gestão de pessoas.
Realizar recrutamento e seleção de talentos.
Gerenciar treinamentos e desenvolvimento de equipes.
Monitorar e avaliar o desempenho dos colaboradores.
Administrar benefícios e folha de pagamento.
Promover ações de clima organizacional e cultura corporativa.
Atuar na resolução de conflitos e mediação de situações de trabalho.
Assegurar o cumprimento das legislações trabalhistas e de segurança do trabalho.
Elaborar relatórios e indicadores de performance de RH.
Facilitar a comunicação entre a direção e os colaboradores.Requisitos obrigatórios para a posição:Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas relacionadas.
Experiência comprovada em gestão de equipes.
Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
Habilidade em recrutamento e seleção.
Capacidade de desenvolver e implementar políticas de RH.
Domínio de ferramentas de gestão de desempenho.
Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
Experiência em treinamento e desenvolvimento de colaboradores.
Conhecimento em gestão de conflitos e mediação.
Foco em resultados e melhoria contínua.
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