Responsabilidades da Função Garantir que todas as operações relacionadas ao departamento de recursos humanos sejam realizadas de maneira apropriada, como admissão, demissão, folha de pagamento, controle de frequência, controle de benefícios, controle de exames periódicos, entre outros. Realizar e implementar cronograma de endomarketing. Orientar clientes ou gestores nas ações de gestão de pessoas. Realizar o atendimento dos colaboradores. Requisitos de Experiência Conhecimento nos processos operacionais do departamento de RH. Experiência com gestão de pessoas. Pacote Office avançado. Requisitos de habilitações Superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins. Conhecimento no Pacote Office. Responsabilidades da Função Garantir que todas as operações relacionadas ao departamento de recursos humanos sejam realizadas de maneira apropriada, como admissão, demissão, folha de pagamento, controle de frequência, controle de benefícios, controle de exames periódicos, entre outros. Realizar e implementar cronograma de endomarketing. Orientar clientes ou gestores nas ações de gestão de pessoas. Realizar o atendimento dos colaboradores.