Atribuições
* Garantir o cumprimento de indicadores operacionais, tais como produtividade, qualidade, assiduidade e turnover
* Negociar as melhores ferramentas e recursos para a equipe de vendas
* Efetuar a comunicação interna dos assuntos pertinentes a empresa e ao processo de vendas
* Implementar táticas para o alcance e superação de metas
* Realizar o treinamento dos consultores e feedback de resultados
* Controlar a rentabilidade de seu segmento e implementar ações para melhorias de margem
* Reportar os resultados das operações à coordenação da área
* Zelar pelo processo de interação e atendimento aos clientes.
Requisitos e qualificações:
Requisitos
* Superior completo em Administração, Marketing ou áreas correlatas
* Experiência comprovada com gestão de equipes na área comercial
* Bons conhecimentos de processos comerciais e técnicas de negociação e vendas
* Conhecimento específico de matemática financeira e área contábil
* Bons conhecimentos de informática - pacote office
Informações adicionais:
Trabalho temporário para cobertura de licença maternidade - prazo de 180 dias.
Horário de trabalho de segunda a sexta feira
Remuneração composta por salário fixo, comissionamento e bonificações conforme atingimento de metas da equipe
#J-18808-Ljbffr