Descrição do Cargo: Buscamos um Executivo de Vendas Júnior talentoso e motivado para se juntar à nossa equipe dinâmica de vendas.
Este é um papel fundamental que oferece uma oportunidade para aprender e crescer em um ambiente de vendas competitivo.
O Executivo de Vendas Júnior será responsável por apoiar as atividades de vendas, identificar oportunidades de negócios e cultivar relacionamentos com clientes em potencial.
Responsabilidades: · Realizar prospecção de novos clientes por meio de LinkedIn, e-mails, networking ou participação em eventos relevantes.
· Desenvolver e manter relacionamentos com clientes existentes, fornecendo um alto nível de serviço e suporte.
· Identificar as necessidades dos clientes e recomendar soluções que atendam às suas necessidades.
· Preparar propostas e apresentações de vendas para clientes em potencial.
· Negociar termos contratuais e fechar vendas para atingir as metas de vendas estabelecidas.
· Colaborar com outros membros da equipe de vendas e departamentos internos para garantir a entrega eficaz dos produtos ou serviços aos clientes.
· Monitorar o mercado e a concorrência para identificar oportunidades e desafios.
· Manter registros precisos de atividades de vendas e atualizar regularmente o sistema de CRM.
· Prestar suporte contínuo ao cliente, respondendo a perguntas, fornecendo assistência técnica e resolvendo problemas, garantindo que os clientes recebam um alto nível de serviço e atenção personalizada.
· Trabalhar em estreita colaboração com outras equipes internas, como marketing, suporte ao cliente e desenvolvimento de produtos, para garantir a entrega eficaz dos serviços aos clientes.
· Monitorar o mercado e a concorrência para identificar tendências, oportunidades e desafios.
· Analisar dados e métricas relevantes para avaliar o desempenho das contas e identificar áreas de melhoria.
· Trabalhará diretamente com a Diretoria Comercial em reuniões, viagens e almoços com clientes/fabricantes.
Requisitos: · Formação acadêmica em Administração, Marketing, Vendas ou área relacionada.
· Experiência prévia em vendas, atendimento ao cliente ou áreas relacionadas é uma vantagem.
· Experiência prévia no segmento de tecnologia (Cloud, Monitoração, Banco de Dados, NOC, Backup, Infraestrutura, entre outros).
· Conhecimento no Portfólio de Serviços e Produtos de TI; · Prospecção e Manutenção de Clientes para vendas de soluções.
· Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
· Forte capacidade de negociação e persuasão.
· Orientação para resultados e habilidade para trabalhar com metas.
· Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
· Conhecimento básico de técnicas de vendas e princípios de marketing.
· Domínio do pacote Office e experiência com sistemas de CRM.
· Disponibilidade no formato Híbrido, viagens e Atendimentos/visitas externas.
· Interesse em Contrato na modalidade PJ.