Realizar Recrutamento e Seleção (divulgar vagas, triar currículos, participar das entrevistas, coletar documentos, realizar integração do funcionário, cadastro em relógio de ponto, organização do contrato de trabalho e documentos admissionais);
- Coletar arquivos no relógio de ponto, controlar e receber apontamentos de acerto do ponto;
- Receber e controlar atestados e afastamentos;
- Realizar o controle de benefícios (alimentação, transporte e plano de saúde), controle de férias e controle de rescisão (acerto com o funcionário);
- Realizar divulgação e comunicados diversos e organizar ações e eventos da empresa;
- Apresentar treinamentos de RH;
- Responsável pela equipe de limpeza, entrega de espelho de ponto e folha de pagamento;
- Responsável pela organização e arquivo de documentos;
- Realizar atendimento dos funcionários esclarecendo dúvidas;
- Apoiar nas demais atividades do setor.
- Ensino Superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;
- Experiência na função;
- Conhecimento das leis trabalhistas;
- Conhecimento do pacote office intermediário;
- Disponibilidade para morar no local.