Responsabilidades:Controle de ponto eletrônico, incluindo conferência, ajustes de marcação, justificativas de faltas e atrasos, garantindo conformidade com as políticas da empresa.Gestão de benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação, assistência médica e odontológica, assegurando que todos os colaboradores tenham seus benefícios corretamente cadastrados e atualizados.Admissões e demissões, organizando e conferindo toda a documentação necessária, enviando para registro, acompanhando assinaturas e prazos, além de dar suporte no processo de rescisão e homologação.Folha de pagamento, realizando o lançamento de informações variáveis, como horas extras, adicionais, descontos e afastamentos, consolidando os dados para envio à contabilidade.Férias e afastamentos, acompanhando solicitações, calculando períodos aquisitivos e garantindo que os prazos e documentos sejam enviados corretamente para pagamento.Atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre holerites, benefícios, procedimentos internos e legislação trabalhista, garantindo um suporte eficiente.Saúde e segurança no trabalho, organizando exames admissionais, periódicos e demissionais, controlando ASOs.Participação na melhoria contínua dos processos de DP, identificando oportunidades para otimização das rotinas, padronização de procedimentos e automação de tarefas.Requisitos para a Função:Ensino médio completo.Experiência prévia em Recursos Humanos, de preferência em área da saúde.Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de administração de pessoal.Forma de Contratação Clínica Neurofaz Saúde e ReabilitaçãoDescrição Aqui na Clínica Neurofaz, temos princípios que devemos seguir com disciplina e consistência, fazendo com que o nosso propósito seja cumprido. Somos protagonistas das nossas conquistas e líderes do nosso destino.Deus em Primeiro Lugar, sempre!Construímos, Desenvolvemos e Mantemos um time de alta performance.Somos um time resiliente.Trabalhamos com agilidade na execução.Temos Curiosidade, Inconformismo e Atitude.Inovamos e Simplificamos.A Comunicação Permanente nos leva mais longe.Ganhamos credibilidade e conquistamos nosso espaço.#J-18808-Ljbffr