Descrição: Supervisionar e gerir as atividades da equipe de vendas, orientando, controlando e acompanhando os vendedores e representantes comerciais, visando o desenvolvimento de uma equipe de alta performance e o cumprimento de metas estabelecidas pela empresa. Selecionar, treinar e desenvolver a equipe de vendas. Estudar os potenciais das regiões a serem abrangidas e determinar a subdivisão das mesmas. Realizar a gestão do relacionamento com o cliente através do acompanhamento das atividades da equipe. Estabelecer metas de trabalho, dividindo a meta global da região em metas individuais de acordo com o potencial da região e do profissional. Auxiliar a equipe de vendas a estabelecer o roteiro de visitas, as prioridades de atendimento, bem como definir as regiões onde for necessário um esforço adicional de vendas. Manter o registro sistemático e atualizado do desempenho da equipe de vendas, indicadores da área comercial, etc. Organizar a participação da empresa em feiras, eventos, patrocínios e outros que estejam previamente programados. Residir em: Recife. Requisitos: Necessário experiência na área comercial. Necessário experiência em gestão de equipe comercial. Desejável experiência no segmento de locação. Conhecimentos básicos em leitura de projetos, pacote Office, habilidade no atendimento ao cliente, negociação, boa comunicação e bom relacionamento interpessoal e liderança. Possuir CNH categoria B. Disponibilidade para viagens. Outras Informações: Remuneração fixa + variável Assistência Médica / Medicina em grupo, Carro fornecido pela empresa, Celular fornecido pela empresa, Combustível, Seguro de vida em grupo, Tíquete-alimentação, Tíquete-refeição, Gympass.