Descrição das Responsabilidades:- Executar atividades de gestão de ponto;- Gestão de desempenho e avaliações da equipe junto com o líder operacional;- Fazer gestão de faltas e absenteísmo;- Atendimento a colaboradores referente a dúvidas sobre os assuntos relacionados;- Realizar atividades de recrutamento e seleção;- Aplicar integrações e treinamentos pertinentes;- Realizar gestão de benefícios das unidades pertinentes: VT, VA, plano de saúde, plano odontológico, etc;- Controle de documentos e requisitos legais.Requisitos e qualificações:-Ensino Médio completo, desejável ensino superior em RH ou áreas correlatas;- Pacote Office básico/intermediário;- Disponibilidade para viagens esporádicas para implantações de novas unidades.Benefícios: Oferecemos um pacote de benefícios atrativo, incluindo diversas vantagens que valorizam o bem-estar e a satisfação dos nossos colaboradores.Todos os processos seletivos são inclusivos e consideram pessoas com ou sem deficiência, desde que qualificados para as vagas anunciadas.Local de trabalho: Cubatão, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: Assistente