Job descriptionSomos movidos por grandes desafios e precisamos de pessoas com excelentes habilidades de comunicação e capacidade de tomar iniciativas e priorizar as tarefas diárias. Forte senso analítico com foco em resultado, executor, objetivo e com senso de urgência garantirá o seu sucesso nesta função.Main responsibilitiesConduzir processos seletivos de ponta a ponta, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e feedbacks;Desenvolver estratégias de captação de talentos para atender às demandas organizacionais;Planejar e implementar campanhas internas para engajamento e fortalecimento da cultura organizacional;Desenvolver ações de comunicação interna que promovam a integração e o bem-estar dos colaboradores;Conduzir processos relacionados a promoções, transferências e movimentações internas;Atuar como ponto de apoio para esclarecimento de dúvidas e orientação sobre políticas, práticas e benefícios da empresa;Assessorar gestores na tomada de decisão sobre contratação, desenvolvimento de equipes e gestão de pessoas;Fornecer insights e suporte em ações que impactem diretamente o clima organizacional e os resultados do time.Requirements and skillsExperiência na área de RH, principalmente em Recrutamento e Seleção;Superior Completo em Psicologia, Administração ou correlatas;Vivência com Pacote Office.Additional informationVale alimentação;Ajuda de Custo ou Vale transporte;Convênio com Farmácia;Convênio com Instituições de Ensino;Plano Odontológico;Desconto nos produtos da empresa;Refeitório;Café da manhã;Seguro de vida.
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