Job description
O Instituto de Pesquisa Ambiental da Amazônia (IPAM - www.ipam.org.br) é uma organização científica, não governamental, e sem fins lucrativos que há 29 anos trabalha pelo desenvolvimento sustentável da Amazônia. Nosso propósito é consolidar, até 2035, o modelo de desenvolvimento tropical da Amazônia e do Cerrado, por meio da produção de conhecimento, implementação de iniciativas locais e influência em políticas públicas, de forma a impactar o desenvolvimento econômico, a igualdade social e a preservação do meio ambiente.
O IPAM conta com 160 colaboradores, distribuídos em seis escritórios, trabalhando para gerar informações e fomentar iniciativas que subsidiem a construção de políticas públicas, iniciativas locais e acordos internacionais. Essas atividades são realizadas com a participação de agricultores familiares, produtores rurais, povos indígenas, comunidades tradicionais e diferentes setores do governo. As pesquisas e a atuação do IPAM são conduzidas por pesquisadores com excelência acadêmica nacional e internacional.
O Brasil, como um dos principais países com biodiversidade e áreas florestais, desempenha um papel crucial no combate às mudanças climáticas globais. O desenvolvimento e a implementação de políticas públicas voltadas para a mitigação de emissões de gases de efeito estufa, como REDD+ e os mercados de carbono, são essenciais para o alcance das metas climáticas nacionais e globais, incluindo os compromissos do Acordo de Paris.
O IPAM abre inscrições para o processo de seleção para vaga de Pesquisador(a) para atuar diretamente com a Diretoria de Políticas Públicas do IPAM em nossos escritório de Brasília e/ou Belém, visando fortalecer e consolidar a atuação do IPAM nas ações relacionadas à estruturação e implementação das políticas de redução das emissões dos gases de efeito estufa, acompanhamento da agenda climática e implementação de políticas climáticas nacionais e estaduais.
A implementação de políticas climáticas requer uma base sólida de conhecimento técnico e científico, além de articulação com diversos atores governamentais, do setor privado e da sociedade civil. Nesse sentido, a contratação de um pesquisador especializado é fundamental para fornecer subsídios e análises técnicas que apoiem a elaboração e execução dessas políticas.
Main responsibilities
Atribuições:
Análise e Pesquisa:
* Realizar estudos e pesquisas sobre a implementação de políticas climáticas em nível internacional, nacional e subnacional, com foco nos mecanismos de REDD+, Pagamento por Serviços Ambientais (PSA) e outros instrumentos estratégicos;
* Levantar e sistematizar informações sobre regulamentações, marcos legais, governança e tendências relacionadas às políticas climáticas e seus impactos socioeconômicos e ambientais;
* Analisar a integração das políticas climáticas com outros setores (agricultura, uso da terra, biodiversidade, energia, etc.).
Acompanhamento e Monitoramento:
* Monitorar a evolução das políticas e programas relacionados ao clima em diferentes esferas governamentais e suas conexões com compromissos internacionais (Acordo de Paris, NDCs, Convenção-Quadro das Nações Unidas sobre Mudança do Clima, etc.);
* Acompanhar o andamento de programas e iniciativas de REDD+, PSA e mecanismos correlatos, avaliando seus desafios e oportunidades de implementação;
* Contribuir com análises sobre financiamento climático, incluindo fontes, mecanismos de captação e viabilidade econômica das iniciativas.
Assessoramento e Apoio Técnico
* Fornecer suporte técnico para a formulação, aprimoramento e implementação de políticas públicas relacionadas à mitigação e adaptação às mudanças climáticas;
* Assessorar governos e organizações na estruturação de programas e estratégias de incentivos ambientais, especialmente em temas como REDD+ e PSA;
* Elaborar relatórios, pareceres e notas técnicas sobre políticas climáticas e mecanismos financeiros associados.
Articulação e Capacitação
* Apoiar a articulação entre diferentes atores (governos, sociedade civil, setor privado, academia) para fomentar o desenvolvimento e a implementação de políticas climáticas eficazes;
* Apoiar a realização de capacitação de equipes governamentais e demais stakeholders, através de workshops e materiais informativos sobre os temas abordados;
Acompanhar e/ou representar a organização em fóruns, eventos e redes de discussão sobre políticas climáticas e instrumentos econômicos para conservação am
Requirements and skills
Formação:
* Mestrado ou doutorado em áreas relacionadas a políticas públicas, meio ambiente, ciências florestais, economia ambiental ou áreas afins.
Requisitos da vaga:
* Experiência comprovada em atividades de pesquisa e/ou implementação de políticas climáticas, nos temas relacionados aos objetivos e atividades deste edital, em especial REDD+ e mercado de carbono;
* Conhecimento sobre mecanismos de financiamento para a conservação florestal, incluindo a integração de políticas de clima com a economia verde;
* Experiência em articulação interinstitucional e diálogo com múltiplos stakeholders;
* Fluência em inglês (escrita e oral). Outro idioma é desejável;
* Disponibilidade de viagens nacionais e internacionais.
Competências Necessárias
* Técnicas:
* Capacidade de conduzir análises complexas, com produção de relatórios e artigos científicos;
* Proficiência em ferramentas de análise de dados ambientais e climáticos;
* Habilidade para trabalhar de forma colaborativa e em equipes multidisciplinares.
* Interpessoais:
* Capacidade de comunicação clara e eficiente com diferentes públicos, tanto em formato oral quanto escrito;
* Habilidade de liderança e facilitação de processos participativos;
* Habilidade para trabalhar de forma colaborativa e em equipes multidisciplinares.
Additional information
Condições do contrato:
* O contrato será feito em regime de CLT;
* O candidato(a) precisa residir na cidade para onde a vaga foi destinada (Brasília/DF);
Benefícios: Salário compatível com mercado, vale alimentação/refeição, seguro de vida, plano de saúde, plano de previdência privada, plano odontológico e recesso anual de 10 dias.
Ação Afirmativa: Para fomentar a diversidade, o IPAM incentiva a candidatura de mulheres, negras e negros, indígenas, pessoas LGBTQIAP+ e pessoas com deficiência.
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