Nível: GerenteEscolaridade: Ensino médio - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda à sábado - Disponibilidade de horáriosBenefícios: ?? Vale Refeição, Assistência odontológica, Vale transporte, Remuneração VariávelResponsabilidades da posição: O Gerente de Loja Sênior é responsável por liderar e supervisionar as operações diárias da loja, garantindo a excelência no atendimento ao cliente e o cumprimento das metas estabelecidas.Gerenciar a equipe de colaboradores, promovendo treinamentos e desenvolvimento profissional.Elaborar e implementar estratégias de vendas e marketing para aumentar a performance da loja.Monitorar o estoque e realizar pedidos de reposição quando necessário.Controlar as despesas operacionais, assegurando a rentabilidade da loja.Realizar análises de indicadores de desempenho e gerar relatórios para a alta gestão.Estabelecer um ambiente de trabalho positivo e motivador.Atender e resolver reclamações de clientes, garantindo sua satisfação.Supervisionar a apresentação visual da loja, garantindo padrões de merchandising adequados.Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos da empresa.Realizar reuniões periódicas com a equipe para alinhar objetivos e estratégias.Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência em gestão de lojaConhecimento em técnicas de vendas e atendimento ao clienteHabilidade em análise de indicadores de performanceExperiência em gestão de equipe e desenvolvimento de talentosCapacidade de planejamento e organizaçãoForte orientação para resultados e metasConhecimento em controle de estoque e suprimentosDisponibilidade para trabalhar em horários flexíveisExcelentes habilidades de comunicação e negociação