A Share People Hub, em parceria com um centro de pesquisa e inovação, busca por uma Pessoa Desenvolvedora de Software em Processamento de Fala Sênior para atuação no modelo híbrido em Campinas / SP.
DESAFIOS DA POSIÇÃO | PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
* Pesquisar, projetar, implementar e manter soluções de Processamento de Fala, mais especificamente em Keyword Spotting (KWS), utilizando técnicas state-of-the-art;
* Auxiliar no desenvolvimento técnico dos membros da equipe;
* Participar na definição e na melhoria de produtos, projetos e processos.
O QUE ESSA PESSOA PRECISA TER:
* Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Engenharia Elétrica ou áreas correlatas;
* Sólido background em desenvolvimento ou pesquisa em Machine Learning / Deep Learning;
* Aptidão em Processamento de Sinais e Processos Estocásticos;
* Experiência em uma ou mais técnicas de Processamento de Fala utilizando redes neurais em áreas como Keyword Spotting (KWS) ou Automatic Speech Recognition (ASR);
* Experiência em Linux, Python e Git; experiência em Frameworks como Pytorch, TensorFlow e TFLite;
* Sólida experiência na indústria ou na área de pesquisa (desejável);
* Inglês Avançado.
O QUE SERÁ UM DIFERENCIAL:
* Experiência em otimização de modelos de ML embarcados;
* Experiência em técnicas de Few Shot Learning.
BENEFÍCIOS:
* Qualidade de vida: Jornada de 40 horas semanais com regime CLT e horário flexível;
* Bem-Estar: Gympass, Ginástica Laboral, Massagista e Apoio Psicológico;
* Saúde: Convênio Médico e Odontológico para você e sua família;
* Filhos: Auxílio creche, licença-maternidade de 120 dias e licença-paternidade estendida;
* Futuro: Previdência Privada;
* Educação: Programa de incentivo para a continuidade dos estudos e especialização, incentivo para que se tornem fluentes em outras línguas e ciclos de palestras semanais sobre trend topics mundiais;
* Alimentação: Vale Refeição e Vale Alimentação flexíveis;
* Transporte: Vale-transporte e/ou estacionamento para quem for trabalhar no escritório;
* Reconhecimento: Bônus anual por desempenho e premiações para profissionais que fizeram algo incrível;
* Diversidade: Comitês sobre Bem-estar, Diversidade, Saúde Mental, Social, Sustentabilidade e Inclusão das mulheres na tecnologia;
* Escritórios Modernos: Ambientes descontraídos e colaborativos com espaços de convivência, sala de descompressão, copas, máquina de café e snacks, etc.
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