Tags: coca-cola femsa, vagas pessoas com deficiência, contrato CLT.
Descrição do Trabalho
Trabalhar com segurança, utilizando os Equipamentos de Proteção Individual (EPI), bem como verificar aspectos do ambiente, mantendo o local limpo e organizado, visando garantir a segurança na execução das atividades e a qualidade dos produtos;
Assegurar ordem, limpeza de seu equipamento e da sua área durante a jornada de trabalho, garantindo a separação de resíduos e destinando nas áreas correspondentes;
Executar check list operacional a cada início de jornada, conferindo a programação diária de produção;
Verificar a disponibilidade de recursos na linha para execução das atividades (check lists, cadernos de troca de turno, formulários de registro, insumos, materiais de limpeza e higiene, etc.), e providenciar, quando necessário;
Executar as atividades em conformidade com os procedimentos, instruções e padrões operacionais, segurança e de qualidade, garantindo os resultados esperados nos processos;
Executar o monitoramento das variáveis de entrada e saída (parâmetros) do seu processo. Em caso de desvios, corrigir conforme faixa estabelecida, e quando necessário, solicitar suporte dos técnicos da linha, qualidade, manutenção, utilidades e Coordenação;
Garantir as velocidades nominais dos equipamentos conforme padrão Vgraf da linha e identificar os desvios técnicos e comportamentais, corrigindo-os. Quando necessário, solicitar suporte da qualidade, manutenção, utilidades e Coordenação;
Monitorar o fluxo de produção, com foco na entrega do volume diário, atuando de forma ágil e comunicando os desvios à Coordenação;
Preencher o check list de segurança, cadernos de troca de turno, Descritivo de Cargocontrole da qualidade, controle de insumos e produção;
Execução de Setup respeitando os tempos da matriz planejada.
Partida e encerramento da linha de produção, conforme planejamento determinado pelo PCP;
Participar de reuniões de equipe (diária/semanal);
Garantir a devolução dos insumos ao término de cada ciclo de produção;
Colaborar com a atualização das informações dos quadros de Gestão de Indicadores sob sua responsabilidade;
Observar oportunidades de melhorias de processo e executá-las com a aprovação da Coordenação;
Outros Requisitos
Requisitos necessários:
Modelo de trabalho: Disponibilidade para atuar no modelo presencial na nossa unidade.
Formação: Ensino Fundamental Completo.
Salário e Benefícios
Salário fixo, Participação nos Lucros, Convênio Farmácia, Plano Odontológico, Plano de Saúde, Vale Transporte, Alimentação no Local, Vale Alimentação.
Outros: PPR, Plano de saúde, Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador, Seguro de Vida em Grupo, Restaurante no local, Vale Alimentação, Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente, Farmácia: crédito com repasse em folha, Cooperativa de Crédito, Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes, Kit Aniversariante, Kit Natal, Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.
Escolaridade Mínima
Ensino Fundamental Concluído.
Aceita Trabalho a Distância?
Não.
Local de Trabalho
Não especificado.
Quantidade de Vagas
Não especificado.
Vigência da Vaga
Não especificado.
A empresa tem Acessibilidade para PCD?
Sim.
Deficiência
Auditivo, Física, Outros, Visual.
Informações da Empresa
Sobre a Coca-Cola FEMSA: Somos uma das maiores fabricantes do mundo em volume de vendas dos produtos The Coca-Cola Company. Atuamos no Brasil há 21 anos, com mais de 25 mil colaboradores diretos, 11 fábricas e 47 centros de distribuição, 470 mil pontos de venda e mais de 93 milhões de consumidores. Operamos em 19% do território brasileiro, atendendo 52% da população, atuando nos estados de São Paulo, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Rio de Janeiro e Goiás. Somos responsáveis pela produção, comercialização e distribuição de mais de 169 marcas.
Candidato PCD, lembre-se de atualizar seu currículo com o número do CID e com um breve descritivo de sua deficiência para facilitar o recrutamento e seleção.
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