A área de Gestão de Riscos é uma área que se conecta com praticamente todas as áreas do Grupo. Com olhar cada vez mais em governança e em agregar valor para os diversos negócios, temos como objetivo zelar para que os riscos mais relevantes do Grupo sejam mensurados, mitigados e acompanhados de forma independente. Atuamos sempre em parceria com diversas áreas do Grupo, desde os produtos assim como demais outras áreas corporativas.ResponsabilidadesRealizar inventário de riscos de terceiros, classificando os terceiros com base no seu nível de risco;Orquestrar o processo de Gestão de Riscos de Terceiros com as principais áreas envolvidas;Fazer as interlocuções com as áreas envolvidas com terceiros;Garantir que os terceiros sejam avaliados com base nos critérios de risco definidos pela organização;Implementar processos de monitoramento contínuo para identificar mudanças no perfil de risco de terceiros;Desenvolver relatórios periódicos de desempenho e conformidade dos terceiros avaliados;Manter atualizadas as políticas e procedimentos internos de Gestão de Terceiros;Utilizar e configurar o sistema ONETRUST de gestão de terceiros para otimizar os processos de avaliação e monitoramento;Realizar análises de dados para criar painéis e relatórios de desempenho e risco.RequisitosSuperior Completo em Administração, Economia, Engenharia, Direito, Tecnologia da Informação, Ciências Contábeis ou similares;Conhecimento básico de legislações e regulamentações relevantes, como LGPD, Circular SUSEP 638, Resolução CMN n 4893 e outras normativas aplicáveis;Familiaridade com processos de governança corporativa;Disposição para antecipar riscos e implementar melhorias nos processos de Gestão de Riscos de Terceiros;Facilidade em gerenciar relacionamentos com stakeholders internos e externos;Curiosidade para adquirir novos conhecimentos.Desejável conhecimento instrumental em inglês.BenefíciosVale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são flexíveis, para que você atenda às suas necessidades e defina a melhor maneira de utilizá-los;Serviços de Transporte: Disponibilizamos vans nas principais estações de acesso à Porto;Plano de Saúde, Odontológico e Seguro de Vida: Para que você possa se cuidar, e também cuidar de seus dependentes;Participação nos Lucros - PLR: Pois sabemos que só vamos crescer, se crescermos juntos;Porto em Ação: Programa complementar à PLR, disponibilizando anualmente, até 2025, uma porcentagem de valor do seu salário em ações da Porto;Pais, mães e filhos: Auxílio creche ou babá;Previdência Privada - PortoPrev: Para você garantir um futuro mais tranquilo;Gympass: Para você cuidar da sua saúde física;Bolsa de estudos: Para você começar uma graduação ou que sonha em fazer uma segunda faculdade ou pós-graduação;Cursos de Idiomas: Subsídio para cursos de Inglês e Espanhol;Programa Saúde Integral: Iniciativas para te apoiar a encontrar equilíbrio de forma integral;Desconto em Produtos e Serviços: Para que você possa desfrutar dos produtos e serviços deste nosso ecossistema gigante;Local de trabalho: Centro de São Paulo;Modelo de trabalho: Presencial 4x, 1x home office.A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, em um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTOAqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
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