Advogado(a) Gestão Carteira de Massa Sr.
São Paulo - SP
Somos o PAN. Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos, veem na proximidade das relações, o elo entre cada um.
Nossa missão se cumpre quando transformamos a vida dos outros através dos nossos conhecimentos. Nossos pilares de cultura reforçam nossa postura idealizadora e com desejo de fazer acontecer: Trabalho em equipe, Ousadia empreendedora e Protagonismo com profundidade.
Dominamos nossos processos e trazemos melhorias para quem deseja ter umavida financeira mais inteligente.
Principais desafios:
1. Acompanhar performance de escritórios credenciados.
2. Promover treinamentos sobre produtos bancários, despachos institucionais, suporte e retroalimentação das áreas internas do Banco, relacionamento com parceiros de negócios etc.
3. Manter-se regularmente atualizado sobre mudanças na legislação e jurisprudência, bem como mudanças em políticas internas e regulamentos da empresa.
Quais as principais competências para a posição?
* Preferencialmente com experiência em produtos bancários, em especial: Crédito Consignado e Financiamento de Veículos.
* Já ter atuado com carteira de massa e/ou em Banco.
* Já ter atuado com crédito consignado.
* Experiência com patrocínio de ações, desenvolvimento de peças processuais, sustentação oral, despachos etc.
Modelo de atuação: Híbrido (4 dias presencial no escritório e 1 dia de home office).
Benefícios do PAN:
* Vale Refeição.
* Vale Alimentação.
* 13º de Vale Alimentação.
* Convênio Médico (internação em apartamento para titular e dependentes).
* Convênio Odonto/Ortodôntico.
* Ambulatório Médico no escritório.
* Descontos em mais de 10 mil farmácias.
* 4 Sessões de psicoterapia por mês.
* Licença familiar estendida (Responsável 6 meses e corresponsável 30 dias).
* AcomPANha (programa de acompanhamento para gestantes).
* Auxílio tecnologia assistivas (reembolso de 85% para colaboradores com deficiência).
* Day Off Aniversário.
* Programas de desenvolvimento.
* Salão de beleza no escritório.
* PAE (Orientação Jurídica, Financeira, Psicológica e Social).
* Portal de descontos em diversos segmentos (Allya).
* Campanha de vacinação (colaborador e dependente).
* Facilitação no financiamento de veículos (Mediante análise).
* Cartão de crédito PAN com limite diferenciado (Mediante análise).
* Assistência Funeral.
Assim como todas as nossas vagas, essa também é destinada à diversidade e inclusão. Independentemente de qualquer fator, perfil ou característica, Expanda sua carreira no PAN!
#J-18808-Ljbffr